Boletín Upiita

DESARROLLO ORGANIZACIONAL, HACIA UNA REVISIO´ N DEL CONCEPTO

El Desarrollo Organizacional es un proceso de cambio planificado en la cultura de una organización, mediante la utilización de las ciencias del comportamiento, la investigación y la cultura. Su objetivo es mejorar la visión, la delegación de autoridad, el aprendizaje y los procesos de resolución de problemas de una organización.